Заседание состоялось при участии главного врача университетской клиники Альмира Рашидовича Абашева и проректора по биомедицинскому направлению, директора ИФМиБ Андрея Павловича Киясова.

Основной темой повестки стал вопрос оперативного обмена информацией  между лабораториями университетской клиники и институтов КФУ, создание единой информационной системы, повышение квалификации врачей и эффективности образовательных программ.

Со стороны университетской клиники есть необходимость реализации сразу нескольких задач: предоставление медицинской помощи населению, оплачиваемой за счет средств фонда ОМС, а также внедрение новых методов диагностики и лечения за счет ведения перспективных медицинских исследований.

В связи с этим одним из наиболее часто возникающих вопросов является переобучения и повышения квалификации врачей клиники на площадке ИФМиБ КФУ.

 «Выберите, пожалуйста, врачей университетской клиники, которые пройдут обучение в приоритетных для нас направлениях. Давайте встретимся вечером вместе с заведующими отделениями клиники - эта встреча необходимо для принятия решения. Важно знать, что университет вкладывается не только в человека, но вкладывается через человека в университетскую клинику», - отметил ректор КФУ Ильшат Рафкатович Гафуров.

Эта инициатива призвана способствовать динамичному развитию всей системы. Примечательно, что аналогов такой интеграции института и университетской клиники, реализуемой в Казанском университете, в стране на данный момент нет. Именно поэтому вопросу уделяется такое пристальное внимание.

Отдельной темой заседания стала подготовка совместной стратегии («дорожной карты») клиники и института. Для этого в ближайшие недели планируются заслушать всех заведующих отделениями клиники, которые представят свое видение развития их профильного направления.

«Мы запросили предоставить списки людей - врачей, которые могут преподавать,  60% из них уже преподают. Остальных мы взяли на контроль для введения в процесс обучения старших курсов», - сказала заместитель директора ИФМиБ по лечебной работе и базам практик Раушания Фаритовна Гайфуллина.

«Мы хотим обеспечить интеграцию за счет тех, кто работает клиницистом, но еще не преподает», - добавил Андрей Павлович Киясов.

Это тоже является частью стратегии, направленной на подготовку и развитие кадров, начиная со студенческой скамьи и продолжая профессиональным ростом ординатора, аспиранта после выпуска из университета.

Качественная работа с людьми уже дает для клиники КФУ свои результаты. Места для пациентов в университетской клинике (койко-дни) задействованы 283 дня в году, это больше чем в среднем по республике, при этом есть отделения, заполненные на 340 койко-дней. С одной стороны, это показатель востребованности, а с другой - уменьшение резерва в случае экстренного поступления пациентов.

«Сегодня больница превращается в больницу скорой медицинской помощи. Это происходит, несмотря на рост количества высокотехнологичной медицинской помощи. Конечно, прежде всего мы нацелены на оздоровление прикрепленного к нам населения», - заявил Альмир Рашитович Абашев.

Цифры, которые представил сегодня главный врач Университетской клиники Альмир Рашитович Абашев, говорят о том, что ресурсы клинки по койко-местам используются почти полностью, при этом эффективность лечения позволяет врачам быть задействованным в дополнительных работах. Это может быть обучение или научные исследования.

«У нас должно быть самая лучшая клиника и должен быть самый высокий уровень оплаты труда. Это наша позиция по отношению  ко всем подразделениям», - заявил ректор КФУ, завершая совещание.

Подобные встречи с участием ректора на территории клиники и института будут продолжены. Таким образом, каждый сотрудник и клиники, и института получит возможность высказаться и представить свое видение развития университета.